Archiv 2018

Immer dann, wenn es in Deutschland mal „wieder richtig Sommer ist“, findet sich ein mietrechtliches Urteil in der Rechtsprechung, das dem aus unterschiedlichen Gründen unter den hohen Temperaturen leidenden Mieter lindernd zur Seite springt.

Zum 01.09.2018 ist eine Änderung der Bayerischen Bauordnung in Kraft getreten, die nicht nur wegen des novellierten Bauprodukterechts sondern insbesondere wegen Änderungen des Abstandsflächenrechts von nicht unerheblichem Interesse für die immobilienwirtschaftliche Praxis sein dürfte.

BAG: Ist ein Arbeitnehmer infolge einer Erkrankung für unabsehbare Zeit nicht in der Lage, die vertraglich geschuldete Arbeit zu verrichten, kann dies geeignet sein, eine außerordentliche Kündigung zu rechtfertigen.

Wird eine Wohnung unrenoviert übergeben, ist eine Klausel im Mietvertrag, wonach Schönheitsreparaturen ohne einen angemessenen Ausgleich auferlegt werden, auch dann unwirksam, wenn der Mieter sich gegenüber dem Vormieter verpflichtet hatte, die Wohnung zu renovieren.

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Bei herrlichem Wetter (und toller Verpflegung) bezwingt unser Laufteam gutgelaunt die 5 x 5 km im Herzen Berlins! Mögen noch viele solcher Events folgen! Nach dem Lauf ist vor dem Lauf!

Bei einer widersprüchlichen „Datenschutzbestimmung“ kann die Einwilligung zur Datenverarbeitung unwirksam sein. Hier: Unwirksame Einwilligung zur Veröffentlichung eines Profilbildes.

Eine Einführung mit Gelegenheit zum Gespräch.
Mittwoch 09.05.2018, 12:00-13:00 Uhr.
Referent: RA Torsten Mahncke.

Eine Einführung mit Gelegenheit zum Gespräch.
Mittwoch 25.04.2018, 09:30-10:30 Uhr.
Referent: RA Torsten Mahncke.

Eine Einführung mit Gelegenheit zum Gespräch.
Mittwoch 18.04.2018, 09:30-1030 Uhr.
Referent: RA Torsten Mahncke.

Eine Einführung mit Gelegenheit zum Gespräch.
Mittwoch 11.04.2018, 09:30-1030 Uhr.
Referent: RA Torsten Mahncke.

Ab dem 25.05.2018 gilt das neue Datenschutzrecht in Form der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO). Mit dieser werden umfangreiche Änderungen und Anpassungen bezüglich des Umgangs mit Daten im Unternehmen notwendig.

Ab dem 25.05.2018 gilt das neue Datenschutzrecht in Form der Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO). Mit dieser werden umfangreiche Änderungen und Anpassungen bezüglich des Umgangs mit Daten in Unternehmen notwendig.

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LAG Hessen: Heimliche Aufnahme des Personalgesprächs rechtfertigt ausserordentliche Kündigung des Arbeitsverhältnisses. Das allgemeine Persönlichkeitsrecht umfasst das Recht am gesprochenen Wort. Jeder darf selbst bestimmen, was mit seinem gesprochenen Wort geschieht.